7 WAYS TO SECURE A JOB

Each time you apply for an available position, you are usually one of many qualified applicants. It is essential to create a strategy that best shows your qualifications and that would put you above your competition. In this article, we will look through the ways you can improve your ability

4 Strategi Pilih Pekerja Yang Tepat Untuk Syarikat Anda

4 Strategi Pilih Pekerja Yang Tepat Untuk Syarikat Anda

Proses pengambilan pekerja boleh menjadi sesuatu yang lama dan memenatkan. Anda perlu menyemak berpuluh-puluh resume dan menjalankan temu duga dengan harapan mendapat pekerja yang sesuai dengan keperluan syarikat. Walau bagaimanapun, sesetengah calon yang paling layak atau paling sesuai berkemungkinan untuk memiliki sifat negatif atau toksik ketika sesi temu duga. Jadi, apakah

Cara Beritahu Calon Mereka Gagal Temu Duga Kerja

Cara Beritahu Calon Mereka Gagal Temu Duga Kerja

Anda telah menerima beratus-ratus permohonan untuk jawatan kosong di syarikat anda. Anda juga telah mengadakan berpuluh-puluh sesi temu duga dan melihat pelbagai jenis resume dan portfolio. Tapi pada akhirnya, anda hanya boleh memilih satu orang sahaja untuk jawatan yang anda iklankan.  Ini bermakna anda perlu menghubungi calon-calon yang lain untuk

Penting Ke Untuk Bertanya Soalan Ketika ‘Interview’ Kerja? Ini Jawapannya

Soalan yang paling ditunggu-tunggu dalam setiap sesi temu duga kerja atau interview adalah “anda ada apa-apa soalan untuk ditanya?” Sebenarnya, soalan ini adalah perangkap daripada majikan untuk melihat keyakinan anda dalam dalam sesi interview tersebut.  Majikan ingin pastikan bagaimana anda kendalikan situasi tersebut dan apakah soalan anda kepada mereka.  Berikut